Array
(
    [results] => Array
        (
            [0] => Array
                (
                    [ArticleID] => 121029
                    [Title] => Maling partido
                    [Summary] => Ang PFU ay unyon sa isang kompanya na kumakatawan sa mga empleyado para sa negosasyon ng mga benepisyo. Bagamat hindi pa ito nakakatupad sa mga kinakailangan para maging legal na unyon, ito ay kasapi na sa NFL, isang pederasyon ng mga unyon.


Kaya nang hindi isinagawa ng kompanya ang Collective Bargaining Agreement (CBA) at tinangka pa nitong buwagin ang PFU, nagharap ng notice of strike ang NFL alang-alang sa PFU.


Kahit hindi pa natatapos ang panayam para magkasundo (conciliation conference), nagwelga na ang mga miyembro ng PFU.


                    [DatePublished] => 2001-03-22 00:00:00
                    [ColumnID] => 133272
                    [Focus] => 0
                    [AuthorID] => 
                    [AuthorName] => 
                    [SectionName] => PSN Opinyon
                    [SectionUrl] => opinyon
                    [URL] => 
                )

            [1] => Array
                (
                    [ArticleID] => 103119
                    [Title] => Wrong party - A Law Each Day (Keeps Trouble Away)
                    [Summary] => 

What is the relation between the mother union and its affiliate local union in
a company? Will the mother union be liable for the illegal acts of its
affiliate? This is one of the issues that came up in this case.

The case started when a national federation of labor union (which we shall
designate as NFL) filed with the Department of Labor and Employment (DOLE) in
behalf of its local chapter in a Pipe and Foundry Corporation (referred to as
PFU) a notice of strike.
                    [DatePublished] => 2000-03-01 00:00:00
                    [ColumnID] => 133272
                    [Focus] => 0
                    [AuthorID] => 1804883
                    [AuthorName] => Jose C. Sison
                    [SectionName] => Opinion
                    [SectionUrl] => opinion
                    [URL] => 
                )

        )

)

PFU

Array
(
    [results] => Array
        (
            [0] => Array
                (
                    [ArticleID] => 121029
                    [Title] => Maling partido
                    [Summary] => Ang PFU ay unyon sa isang kompanya na kumakatawan sa mga empleyado para sa negosasyon ng mga benepisyo. Bagamat hindi pa ito nakakatupad sa mga kinakailangan para maging legal na unyon, ito ay kasapi na sa NFL, isang pederasyon ng mga unyon.


Kaya nang hindi isinagawa ng kompanya ang Collective Bargaining Agreement (CBA) at tinangka pa nitong buwagin ang PFU, nagharap ng notice of strike ang NFL alang-alang sa PFU.


Kahit hindi pa natatapos ang panayam para magkasundo (conciliation conference), nagwelga na ang mga miyembro ng PFU.


                    [DatePublished] => 2001-03-22 00:00:00
                    [ColumnID] => 133272
                    [Focus] => 0
                    [AuthorID] => 
                    [AuthorName] => 
                    [SectionName] => PSN Opinyon
                    [SectionUrl] => opinyon
                    [URL] => 
                )

            [1] => Array
                (
                    [ArticleID] => 103119
                    [Title] => Wrong party - A Law Each Day (Keeps Trouble Away)
                    [Summary] => 

What is the relation between the mother union and its affiliate local union in
a company? Will the mother union be liable for the illegal acts of its
affiliate? This is one of the issues that came up in this case.

The case started when a national federation of labor union (which we shall
designate as NFL) filed with the Department of Labor and Employment (DOLE) in
behalf of its local chapter in a Pipe and Foundry Corporation (referred to as
PFU) a notice of strike.
                    [DatePublished] => 2000-03-01 00:00:00
                    [ColumnID] => 133272
                    [Focus] => 0
                    [AuthorID] => 1804883
                    [AuthorName] => Jose C. Sison
                    [SectionName] => Opinion
                    [SectionUrl] => opinion
                    [URL] => 
                )

        )

)

abtest

Maling partido

March 22, 2001 - 12:00am

Ang PFU ay unyon sa isang kompanya na kumakatawan sa mga empleyado para sa negosasyon ng mga benepisyo. Bagamat hindi pa ito nakakatupad sa mga kinakailangan para maging legal na unyon, ito ay kasapi na sa NFL, isang...

PSN Opinyon

Wrong party - A Law Each Day (Keeps Trouble Away)

By Jose C. Sison | March 1, 2000 - 12:00am

What is the relation between the mother union and its affiliate local union in a company? Will the mother union be liable for the illegal acts of its affiliate? This is one of the issues that came up in this...

Opinion