Retirement pay

Dear Atty. Divine,

Ang akong papa gikatakda nang mo-retire next year. Nagtrabaho siya sa  maong company sud na sa 20 ka tuig.

Gusto sa akong papa nga mo-retire at the age of 60 kay gusto siyang mobalik na og puyo sa among probinsya. 

Nakigsulti na si papa sa ilang HR apan iy ang nahibaw an nga way retirement plan ang ilang company.

Ang akong pangutana kun unsaon pag-compute sa retirement pay ni papa nga wa man silay retirement plan. Daghang salamat.

Malou

* * *

Dear Malou,

Kun ang company sa imong papa walay retirement plan, ang basihan sa  computation sa iyang  retirement pay  mao ang Article 302  sa atong Labor Code nga diin kini nagkanayon nga kun ang employee nag edad  na og 60 ngadto sa 65 anyos og nakaserbisyo na kini sa iyang company sud sa lima ka tuig mamahimo na siyang mo-retiro ug kun way retirement plan ang company, ang empleyado makadawat og retirement pay nga equivalent og  1/2 month per year of service. 

Sa kaso sa imong papa nga 20 ka tuig nang nagtrabaho so ang katunga sa iyang sweldo times 20 og ang total mao nay iyang madawat. Thanks and God bless.

* * *

Alang sa inyong pangutana, ipadala lang sa Legal  Corner sa Banat News sa V. Gullas St., Cebu City or email sa [email protected] ug akong tubagon ang inyong angutana pinaagi sa akong column matag Miyerkules, Sabado ug Domingo.